Stimulent pentru încadrarea în muncă înainte de expirarea indemnizaţiei de şomaj
Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM) oferă stimulent financiar şomerilor indemnizaţi care se încadrează în muncă înainte de încheierea perioadei de acordare a indemnizaţiei de şomaj.
Astfel, şomerii indemnizaţi care se angajează cu normă întreagă beneficiază de o sumă lunară ce reprezintă 30% din cuantumul indemnizaţiei de şomaj, până la sfârşitul perioadei pentru care erau îndreptăţiţi să primească această indemnizaţie. Această măsură este susţinută de prevederile Legii nr. 76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru şomaj şi stimularea ocupării forţei de muncă, ANOFM oferind o gamă largă de servicii şi sprijin financiar pentru facilitarea accesului la piaţa muncii a persoanelor înregistrate în evidenţele agenţiei.
În luna ianuarie 2024, ANOFM a asigurat plata sumei de 1.679.925 lei, destinată completării veniturilor salariale pentru un număr de 6.165 noi angajaţi proveniţi din rândurile şomerilor indemnizaţi. Această măsură este parte dintr-un pachet mai amplu de măsuri active, care au totalizat plăţi de 178.703.520 lei în aceeaşi lună.
„Măsurile active aplicate de ANOFM vizează o abordare dinamică şi eficientă a nevoilor pieţei forţei de muncă, încurajând crearea de locuri de muncă durabile şi sprijinirea angajatorilor în procesul de recrutare a persoanelor din grupuri cu acces dificil pe piaţa muncii.”, a declarat Florin Cotoşman, preşedintele ANOFM.
38 de programe de formare profesională gratuite
38 de noi programe de formare profesională gratuite pentru șomerii înregistrați în evidențele ANOFM, au demarat în luna ianuarie 2024, dintre care:
- 20 programe de calificare/recalificare;
- 14 programe de iniţiere, perfecţionare sau specializare;
- 4 programe de competențe cheie/transversale.
689 de persoane au început cursurile de formare profesională:
- 594 sunt șomeri;
- 68,35% șomeri cu studii profesionale, liceale sau postliceale;
- 44,27% șomeri peste 45 ani.
Cele mai multe persoane cu statut de șomer au ales cursuri pentru: agent de securitate; operator introducere, prelucrare, validare date; referent resurse umane; competențe de comunicare în limba română; infirmieră ; bucătar; coafor; administrator pensiune turistică; competență digitală inclusiv de siguranță pe internet și securitate cibernetică; electrician în construcții.
Mai multe informaţii despre măsurile oferite de ANOFM şi cum pot beneficia şomerii de aceste oportunităţi se regăsesc pe site-ul www.anofm.ro sau pot fi solicitate de la cea mai apropiată agenţie pentru ocuparea forţei de muncă.
